د ډیننګ - کروګر اثر یو ځانګړی معنوی توپیر دی. دا حقیقت پدې حقیقت کې دی چې خلک د ټيټ کچې مهارت سره خلک اکثرا غلطی کوي، او په عین حال کې نشي کولی د دوی غلطی ومني - د کم وړتوبونو له امله. دوی خپل وړتیاوې په غیر منصفانه ډول محکوموي، پداسې حال کې چې هغه کسان چې ډیر وړتیا لري د دوی وړتیا په شک لري او نور نور وړتیا په پام کې نیسي. دوی داسې فکر کوي چې نور د دوی وړتیاوې د خپل ځان په څیر ټيټ دي.
د ډیننګ کر کررر په وینا د سنجویزیوني اختلاطاتو
په 1999 کې، ساینس پوهانو ډیوډ ډاننګ او جسٹن کریوګر د دې پیښې شتون په اړه یو فرضیه وړاندې کړه. د دوی انګیرنه د ډاروین په مشهوره وینا کې جوړه شوې وه چې ناپوهۍ د باور په پرتله ډیری وخت باور کوي. ورته ورته مفکوره د Bertrand Russell له خوا خپره شوه، چا چې وویل چې زموږ په ورځو کې بې ګناه خلک باور راولي ، او هغه څوک چې پوه شي تل له شکونو ډکه وي.
د فرضيې د سموالي تایید لپاره، ساینس پوهانو وینې ته لاړ او پریکړه یې وکړه چې یو لړ تجربې ترسره کړي. د مطالعې لپاره، دوی د کنویل پوهنتون کې د رواني پوهانو یو ګروپ غوره کړ. موخه دا وه چې ثابته کړي چې دا په هره ساحه کې بې کفایه وه، هر هغه څه چې کولی شي د ځان بسیا اعتماد سبب شي. دا د هر فعالیت په اړه تطبیق کیږي، دا مطالعه کړئ، کار، د لوبې شطرنج یا د متن لوستل درک کړئ.
د ناکافي خلکو په اړه پایلې په الندې ډول وې:
- دوی تل د خپلې پوهې، مهارتونو او وړتیاوو لوړولو لپاره اړین دي؛
- دوی نشي کولی د نورو خلکو پوهه د دوی د ناکافي کیدو له امله ارزونه وکړي؛
- دوی نشي پوهیدای چې دوی بې کفایته دي.
دا هم په زړه پوری ده چې د روزنې په پایله کې دوی کولی شي پوه شي چې دوی پخوا بې کفایته وو، مګر دا په واقعیتونو کې چې د دوی ریښتینې کچې زیاتوالی نه وي.
د مطالعې لیکوالانو د دوی موندنې لپاره انعام ورکړ، او وروسته د کرګیر اغیزې نورې اړخونه وڅیړل شول.
ډیننګ - کروګر سنډوموم: انتقاد
نو، د Danning-Krueger اثر داسې ښکاري لکه: "هغه خلک چې لږ مهارت لري لري غلط پایلې لري او ناکامه پریکړې کوي، مګر دوی نشو کولی د دوی د وړتیا کچې له امله خپل غلطی احساس کړي."
هرڅه خورا ساده او شفاف دي، مګر، لکه څنګه چې تل په ورته حالتونو کې ترسره کیږي، بیان د نیوکې سره مخ وو. ځینې ساینس پوهانو ویلي چې شتون نلري او نشي کولی ځانګړي میکانیزمونه وي چې د ځان په درناوی کې غلطی راولي. دا دی. دا په ټوله نړۍ کې هرڅوک د ځان په پرتله لږ اوسط په پام کې نیسي. دا ستونزمنه ده چې ووایو چې دا د نږدې نږدې کسانو لپاره د ځان ارزونه ده، مګر د سمارټسټ لپاره دا د کومې حق د چوکاټ په دننه کې کیدی شي لږ دی. له دې څخه مخ په وړاندې روان دي چې بې حده حساسیت،
برسېره پر دې، وړاندیز شوی و چې ټول ورته ساده کارونه ورکړل شوي، او سمارټ نشي کولی د دوی ځواک ارزونه وکړي، او ډیر سمارټ نه وي - د بدمرغۍ ښودلو لپاره.
له دې وروسته، ساینس پوهانو په فعال ډول د خپلو فرضیې بیاکتنه پیل کړه. دوی زده کونکو ته وړاندیز وکړ چې د دوی پایله وټاکي او دوی یو ستونزمن کار ورکړ. د وړاندیز کولو لپاره دا اړینه وه چې د نورو کچې او د سم ځوابونو شمېره ولري. په حیرانتیا سره، لومړنۍ فرضیه په دواړو حالتونو کې تایید شوه، مګر غوره زده کوونکو د پوائنټونو شمیره، او په لیست کې د دوی ځای نه و.
نورې تجربې ترسره شوې کوم چې دا هم ثابته شوه چې د ډیننګ - کرگر فرضیه په بیالبیلو حالتونو کې ریښتیني او منصفانه ده.